Plan de mejoramiento del clima organizacional para la Empresa Servientrega S.A. Regional Antioquía – Chocó / [archivo de computador]
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Publisher
Medellín : Politécnico Colombiano Jaime Isaza Cadavid,
Date
2013.
2013
2013
Abstract
Description
El objeto del presente proyecto de investigación, se refiere a la construcción de un instrumento de medición del clima organizacional y sus planes de mejoramiento, aplicado e implementado en la empresa Servientrega S.A, Regional Antioquia – Chocó. A partir de los resultados de las encuestas realizadas, se realizará un análisis por cada proceso de la empresa y está en general, y así llegar a propuestas para el mejoramiento del clima organizacional. Con la investigación se espera que la empresa, conozca las fortalezas y debilidades de su clima organizacional, y así, proponer un plan de mejoramiento que haga que los colaboradores se sientan comprometidos con el trabajo y con la empresa y se mejoren los índices de rotación que están por encima de la meta establecida en los objetivos vitales de la organización. La implementación eficaz de estos planes ayudará y contribuirán en el mejoramiento del desempeño de los colaboradores, propiciando un ambiente laboral adecuado y satisfactorio para toda la Regional.
Incluye bibliografía
Incluye recomendaciones
Incluye anexos
Incluye glosario
Incluye figuras
Incluye tablas
Trabajo presentado como requisito para optar el título de (Especialista en Gerencia Integral) Facultad de Administración. Politécnico Colombiano Jaime Isaza Cadavid
Dimensiones del clima organizacional.__Responsabilidad Individual.__Tipo de recompensa.__Propuesta planes de mejoramiento
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Trabajo presentado como requisito para optar el título de (Especialista en Gerencia Integral) Facultad de Administración. Politécnico Colombiano Jaime Isaza Cadavid
Dimensiones del clima organizacional.__Responsabilidad Individual.__Tipo de recompensa.__Propuesta planes de mejoramiento
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Titulo del recurso fuente
Keywords
Servientrega S.A., Administración, Calidad